經(jīng)應聘單位面試遴選推薦，并報學校審定，以下人員作為推薦預備人選(具體名單見附件)，進入學校心理測試和面試，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、現(xiàn)場資格確認
1.時間：2016年7月23日13:00—13:25
2.地點：中南大學校本部二辦公樓214室
3.應聘者按時參加現(xiàn)場資格確認，現(xiàn)場資格確認合格后進入面試。現(xiàn)場資格確認所需材料：中南大學2016級碩士研究生錄取通知書或研究生校園卡、研究生及本科生學歷學位證書原件;身份證;學生干部任職經(jīng)歷證明、黨員身份證明材料原件或原件掃描件;1000字以內(nèi)的書面申請材料。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
4.特別提醒：現(xiàn)場資格確認不分先后，各位考生務必備齊所需材料。
二、心理測試信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
1.時間：2016年7月23日13:30—13:50
2.地點：中南大學校本部升華教學樓后樓803室
3.請帶好身份證按時到測試地點參加心理測試。
三、面試
1.時間：2016年7月23日14:00
2.地點：另行通知
3.面試內(nèi)容：自我陳述(3分鐘)、案例分析(5分鐘)
4.面試以應聘單位按抽簽順序進行，在統(tǒng)一標準的前提下，對單位推薦預備人選進行評價，每位面試專家獨立給出評價意見，評價等級分為a、b、c、d四等，按面試成績分單位從高分到低分排序確定擬錄用人選，若應聘者a等級評價未超過專家總數(shù)一半以上的不予錄用。
四、有關(guān)事項
1.嚴格堅持“公開、公正、公平”原則和回避原則。在選聘各個環(huán)節(jié)，凡遇有直接師生關(guān)系、近親屬關(guān)系、直接同事關(guān)系的情形，工作人員及專家均應主動回避。若選聘過程中出現(xiàn)違背“三公”原則方面的投訴且經(jīng)核查屬實的，取消入選者資格，追究相關(guān)當事人責任。
2.按照“講規(guī)則、講程序、講紀律”的總體要求，做到每個環(huán)節(jié)程序規(guī)范、責任到人、有檔可查，其中面試過程全程錄像，并妥善保存不少于兩年。
3.面試結(jié)果經(jīng)學校審定后，對擬錄用人選進行公示。
4.學校聯(lián)系人：
人事處：劉老師 0731-88876603
學工部：劉老師 0731-88836415
原標題：中南大學選聘2016年校聘非事業(yè)編制輔導員和學生工作部非事業(yè)編制管理人員的面試公告
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2016年中南大學選聘校聘非事業(yè)編制輔導員和學生工作部非事業(yè)編制管理人員的面試名單
人事處
2016年7月22日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)