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2016海南五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師招聘23人公告

發(fā)布時(shí)間:2016/7/29 0:45:37文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):885次


為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要,優(yōu)化我市高中教師隊(duì)伍,依照《教師法》、《教師資格條例》及教育部加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,我市決定面向全國(guó)公開招聘五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師23名。為了做好招聘工作,特制定本方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則;堅(jiān)持“任人唯賢,德才兼?zhèn)洹痹瓌t;堅(jiān)持“定校、定崗”的原則。

二、招聘崗位

語(yǔ)文學(xué)科3人,數(shù)學(xué)學(xué)科3人,英語(yǔ)學(xué)科2人,物理學(xué)科2人,生物學(xué)科1人,化學(xué)學(xué)科1人,歷史學(xué)科2人,地理學(xué)科2人,政治學(xué)科1人,體育學(xué)科1人,音樂(lè)學(xué)科(舞蹈專業(yè))1人,音樂(lè)學(xué)科(鋼琴專業(yè))1人,計(jì)算機(jī)學(xué)科1人,心理教育學(xué)科1人,通用技術(shù)學(xué)科1人,共計(jì)劃招聘教師23名(崗位要求詳見附件1)。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.2016年全日制普通高校應(yīng)屆師范類專業(yè)本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)教師資格證的畢業(yè)生。

2.取得相應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)教師資格證的全日制普通高校往屆師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,遵守國(guó)家法律和法規(guī),無(wú)犯罪記錄,熟悉教育法律法規(guī)和有關(guān)方針政策,熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德,愿意服務(wù)我市五指山中學(xué)教育教學(xué)工作。

2.身體健康、具備正常履行教育教學(xué)崗位職責(zé)的身體條件。

3.年齡在35周歲以下(1981年7月30日后出生)。

4.如有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

(1)曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查;

(3)有其他違法違紀(jì)行為且受過(guò)處理的;

(4)違反計(jì)劃生育政策的;

(5)其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的情形。

四、成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為了做好本次招聘工作,我市成立五指山市2016年五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:

組 長(zhǎng):鐘 鋼 市政府副市長(zhǎng)

副組長(zhǎng):李 剛 市政府辦副主任

林道建 市教育局黨委書記

張永賀 市教育局局長(zhǎng)

成 員:劉宏杰 市監(jiān)察局局長(zhǎng)

高 亮 市人社局局長(zhǎng)

許少偉 市編委辦主任

周 旋 市財(cái)政局局長(zhǎng)

李蘭花 市保密局局長(zhǎng)

趙日桿 市公安局副局長(zhǎng)

李智成 市教育局副局長(zhǎng)

洪光偉 市教育局專職紀(jì)檢委員

馬江源 市教育局副局長(zhǎng)

周進(jìn)海 市教育局副局長(zhǎng)

黃朝南 市教育局主任科員

謝海斌 五指山中學(xué)校長(zhǎng)

陳金蘭 市教師繼續(xù)教育中心主任

陳 沉 市教育局辦公室主任

符道仁 市教育局組織人事室主任

郭義平 市教師繼續(xù)教育中心副主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在五指山市五指山中學(xué),由謝海斌同志兼任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師的招聘工作,工作人員從五指山中學(xué)抽調(diào)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組成員因工作或職務(wù)變動(dòng)不再擔(dān)任成員的,由繼任者接替。市教育局辦公室、市教育局組織人事室和市教師繼續(xù)教育中心做好互相配合與協(xié)調(diào)工作。聯(lián)系電話:0898-86622892。該項(xiàng)工作完成后該領(lǐng)導(dǎo)小組自行撤銷。

五、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘公告由市教育局辦公室在海南省五指山市人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.wzs.gov.cn)、海南省教育廳網(wǎng)(網(wǎng)址:http://edu.hainan.gov.cn/)上公布。公告時(shí)間:2016年7月22日—2016年8月4日,時(shí)限為10個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2016年8月5日9:00—2016年8月11日24:00。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員登錄海南省五指山市人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.wzs.gov.cn),并在網(wǎng)上下載和填寫《2016年五指山市五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師招聘報(bào)名表》(附件2)及相關(guān)信息,并以郵件形式發(fā)送至wzszx86622892@163.com。

3.考試報(bào)到地點(diǎn):五指山市五指山中學(xué)。

應(yīng)聘人員在考試前兩天需到五指山中學(xué)進(jìn)行考試現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),領(lǐng)取準(zhǔn)考證,同時(shí)需提供如下材料:

(1)第二代居民身份證、學(xué)歷證書、高級(jí)中學(xué)教師資格證書、其他獲獎(jiǎng)證書、近期2寸免冠同底彩色照片3張。上述證書均要求同時(shí)提供原件和1份復(fù)印件(核原件,收復(fù)印件)。

(2)出具應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生思想品德表現(xiàn)的鑒定意見(應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)?;蛩趩挝弧艨谒诘鼐游瘯?huì)、村委會(huì)出具)。

以上材料,先由五指山中學(xué)按應(yīng)聘學(xué)科集中收集進(jìn)行初審,并留下相片辦準(zhǔn)考證,初審后將材料交至市教育局組織人事室在面試階段時(shí)組織有關(guān)人員復(fù)審(附件3)。

4.報(bào)名材料要求:應(yīng)聘者所提交的材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。如聘用后查實(shí)弄虛作假的,將解除聘用手續(xù)。

(三)資格審查

應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名后,先由五指山中學(xué)組織高中學(xué)科專家進(jìn)行資格初審后,再報(bào)市教育局組織人事室組織有關(guān)工作人員對(duì)應(yīng)聘者資格復(fù)審。

經(jīng)資格審查,招聘崗位名額與應(yīng)聘該崗位符合條件的人數(shù)達(dá)到1:3比例的方可進(jìn)行筆試,未達(dá)到比例的,則相應(yīng)遞減該崗位的招聘人數(shù),或取消該崗位的招聘計(jì)劃。資格審查后,符合條件的考試人員信息將在五指山市人民政府網(wǎng)上公布。

資格審查貫穿始終,無(wú)論何時(shí)出現(xiàn)資格做假,即行取消相應(yīng)資格。

(四)考試

1.考試方式

(1)考試分為筆試和面試,筆試包括教育公共知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容。筆試形式為閉卷考試,面試采取答問(wèn)形式進(jìn)行評(píng)價(jià)考核。

(2)按照筆試成績(jī)和招聘崗位數(shù),由市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專家評(píng)委根據(jù)考生的筆試成績(jī)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按1:3比例由高分到低分確定面試對(duì)象;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格考生確定;因考生放棄面試的空額,從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。如按比例進(jìn)入面試的考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,一并參加面試。筆試成績(jī)?cè)谖逯干绞腥嗣裾W(wǎng)公布。

2.考試時(shí)間及地點(diǎn)

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。限時(shí)120分鐘。

(2)面試時(shí)間及地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。限時(shí)20分鐘/人。

3.考試內(nèi)容

(1)筆試內(nèi)容:筆試科目分為兩科,按《教育公共知識(shí)》占40%,《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》占60%,計(jì)算筆試綜合成績(jī)。

①教育公共知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、新課程改革和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況以及運(yùn)用相關(guān)知識(shí)分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

②專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分設(shè)高中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、化學(xué)、歷史、生物、地理、物理、音樂(lè)(舞蹈專業(yè))、音樂(lè)(鋼琴專業(yè))、計(jì)算機(jī)、心理教育學(xué)、通用技術(shù)、體育等15個(gè)學(xué)科,重點(diǎn)考查考生適應(yīng)高中教學(xué)需要的學(xué)科專業(yè)基本知識(shí)和綜合運(yùn)用能力??忌鷳{準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

③以上筆試內(nèi)容均不指定參考資料。

(2)面試內(nèi)容:面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試考生的綜合素養(yǎng)和學(xué)科教學(xué)基本功。

4.考試成績(jī)

筆試和面試總分均為100分,筆試入圍者參加面試,筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6計(jì)算考試綜合成績(jī),即考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:綜合成績(jī)相同的,按面試成績(jī)高低順序排列;如面試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。

(五)考察及體檢

1.考察

市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件等情況進(jìn)行綜合考察,并對(duì)考察人選報(bào)名材料原件再次進(jìn)行復(fù)審。不符合聘用條件出現(xiàn)的崗位空缺,按綜合成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)人選。

2.體檢

根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選。體檢由市五指山中學(xué)組織、市教育局協(xié)調(diào),在市級(jí)以上醫(yī)院體檢。體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)為合格或不合格。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理。

競(jìng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的,不予聘用??杖钡膷徫幻~,按考試綜合成績(jī)排名由高到低依次遞補(bǔ)。

考察、體檢人員名單和考察、體檢結(jié)果將在五指山市人民政府網(wǎng)公布。

六、公示擬聘用人員名單

根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果,由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員,并經(jīng)市教育局黨委審核通過(guò)后,擬聘用人員名單在五指山市人民政府網(wǎng)站公示,公示期限為7個(gè)工作日。

七、上報(bào)審批

經(jīng)公示無(wú)異議后,市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將應(yīng)聘人員擬聘用情況上報(bào)市政府審批。并按有關(guān)程序報(bào)市人社局核準(zhǔn),辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

八、聘用方法

簽約上崗。應(yīng)聘者經(jīng)考試、考察合格后,受聘者要與五指山中學(xué)雙方簽訂聘用協(xié)議書,報(bào)市編委辦批準(zhǔn)事業(yè)單位編制。受聘人員實(shí)行一年的試用期。試用期滿經(jīng)學(xué)??己撕细窈?,報(bào)市教育局、市人社局同意批準(zhǔn),由五指山中學(xué)與受聘人員辦理續(xù)聘任勞動(dòng)合同手續(xù)。試用期滿,經(jīng)學(xué)??己瞬缓细裾?,經(jīng)市教育局研究同意批準(zhǔn)后,學(xué)校與受試聘人員解除聘用協(xié)議書。

九、聘用教師待遇

本次招聘錄用的高中學(xué)科教師,按正常招聘辦理戶口和人事關(guān)系,享受當(dāng)?shù)赝葪l件教師工資和教師績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放及國(guó)家規(guī)定的福利待遇。學(xué)校安置教師周轉(zhuǎn)房:一房、一廚、一衛(wèi)。正式入編后方可享受在五指山市購(gòu)買經(jīng)濟(jì)適用房的待遇。

十、其他事項(xiàng)說(shuō)明

1.應(yīng)聘者自備高中任教學(xué)科教科書(課本),版本不限。

2.筆試實(shí)行閉卷考試,應(yīng)聘人員要提前做好迎考準(zhǔn)備,進(jìn)入考場(chǎng)不得攜帶任何書籍、紙條、稿紙、涂改液、記錄本、電子存儲(chǔ)記憶錄放設(shè)備、無(wú)線通訊設(shè)備等進(jìn)入考場(chǎng)。只準(zhǔn)攜帶準(zhǔn)考證、藍(lán)、黑色鋼筆、圓珠筆文具用品進(jìn)入考場(chǎng),如有違規(guī)者,當(dāng)作弊處理,取消筆試分?jǐn)?shù)。開考30分鐘后不準(zhǔn)進(jìn)入考場(chǎng),考試90分鐘后方可離場(chǎng)。

3.對(duì)通過(guò)資格條件審查合格的應(yīng)聘人員,不按時(shí)參加筆試、面試,遲到30分鐘以上者一律作為缺考棄權(quán)處理,不再進(jìn)行補(bǔ)充考試工作。

4.參加應(yīng)聘人員的體檢費(fèi)、往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。

十一、工作要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

本次招聘工作接受市人力資源和社會(huì)保障局和市紀(jì)委監(jiān)督指導(dǎo),自覺接受群眾監(jiān)督。公開招聘過(guò)程中出現(xiàn)的舉報(bào)、投訴事件,由市人社局負(fù)責(zé)調(diào)查落實(shí)。

舉報(bào)、投訴電話:0898—31879169。

原標(biāo)題:2016年面向全國(guó)公開招聘五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師實(shí)施方案

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2016年面向全國(guó)公開招聘五指山中學(xué)高中學(xué)科骨干教師相關(guān)附件
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