為深入推進(jìn)我區(qū)公辦學(xué)校辦學(xué)管理體制改革，激活學(xué)校用人機(jī)制，按照事業(yè)單位人事制度改革的要求，經(jīng)長(zhǎng)沙高新區(qū)黨工委、管委會(huì)研究同意，面向社會(huì)公開(kāi)招聘98名編外聘用制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、單位情況簡(jiǎn)介
長(zhǎng)沙國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)(簡(jiǎn)稱(chēng)長(zhǎng)沙高新區(qū))創(chuàng)建于1988年10月，1991年3月經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)為首批國(guó)家級(jí)高新區(qū)。2005年以來(lái)，隨著園區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，在經(jīng)過(guò)四次區(qū)劃調(diào)整后，現(xiàn)直屬學(xué)校18所，公辦幼兒園3所。高新區(qū)秉承“一流園區(qū)，打造一流教育”的理念，積極加大財(cái)政投入、加快學(xué)校硬件建設(shè)、加大教師培養(yǎng)，提升教師待遇等，有力推進(jìn)了園區(qū)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，涌現(xiàn)出師大附中高新實(shí)驗(yàn)中學(xué)、明德麓谷學(xué)校、湖南一師虹橋?qū)嶒?yàn)小學(xué)、麓谷小學(xué)、雷鋒小學(xué)及長(zhǎng)沙高新技術(shù)工程學(xué)校等一批知名學(xué)校，所屬楓樹(shù)小學(xué)、橋頭小學(xué)、坪山小學(xué)等一批農(nóng)村學(xué)校也是各具特色，辦學(xué)效果喜人。目前高新教育每年以新建1-2所學(xué)校的速度發(fā)展，現(xiàn)誠(chéng)邀各類(lèi)優(yōu)秀在職教師和畢業(yè)生加入我們的團(tuán)隊(duì)。
二、招聘原則
公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
三、人員管理
1、錄取人員性質(zhì)屬事業(yè)單位編外聘用制教師，實(shí)行合同聘用制管理。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
2、錄取人員根據(jù)《關(guān)于印發(fā)《〈關(guān)于長(zhǎng)沙市市屬公辦學(xué)校實(shí)行編外合同制教職工空編經(jīng)費(fèi)包干的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(長(zhǎng)教通【2016】17號(hào))文件精神，實(shí)行人員經(jīng)費(fèi)包干，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照區(qū)教育局制定的薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3、錄取人員均購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”，表現(xiàn)優(yōu)秀者可長(zhǎng)期聘用，享受與在職在編教師同等的培訓(xùn)、評(píng)優(yōu)等發(fā)展機(jī)會(huì)。
四、招聘范圍及資格條件
(一)招聘范圍
1、合同期內(nèi)的特崗教師不列入本次招聘范圍。
2、本次招考報(bào)名截止日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制在讀學(xué)生不得參加報(bào)名(在讀的全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制非2016屆研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類(lèi)推)。2016屆全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生資格初審、復(fù)審時(shí)可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)印章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名，但資格終審時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證的原件，否則取消錄取資格。
(二)招聘條件
1、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，服從安排，品行端正。
2、熱愛(ài)教育事業(yè)，愛(ài)生敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)。
3、五官端正，身心健康。
4、教師資格證要求：
(1)報(bào)考小學(xué)教師崗位必須具備小學(xué)或中學(xué)教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)或教師資格證學(xué)科其中一項(xiàng)相符。
(2)報(bào)考中學(xué)教師崗位必須具備中學(xué)教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)或教師資格證學(xué)科其中一項(xiàng)相符。報(bào)考中學(xué)心理和勞技教師崗位
只需具備教師資格證，但報(bào)考心理學(xué)教師崗位所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須是心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，報(bào)考勞技教師崗位所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須是理工科類(lèi)。
(3)報(bào)考職業(yè)中專(zhuān)崗位必須具備中學(xué)或職專(zhuān)、技校、高校等系列教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)或教師資格證學(xué)科其中一項(xiàng)相符(但其中汽車(chē)、電子、電子商務(wù)、建筑工程等專(zhuān)業(yè)教師崗位無(wú)需具備教師資格證，只需所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相符。)。
5、普通話水平：語(yǔ)文、英語(yǔ)、音樂(lè)學(xué)科為二甲，其它學(xué)科為二乙。
6、學(xué)歷：在職教師具備本科及以上學(xué)歷，畢業(yè)生具備全日制本科及以上學(xué)歷。
7、年齡：在職教師35歲以下(1980年6月1日以后出生);畢業(yè)生26歲以下(1989年6月1日以后出生)。
8、工作經(jīng)歷：在職教師崗位從事所報(bào)崗位學(xué)校類(lèi)別相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作3年以上(如：小學(xué)語(yǔ)文在職教師崗位須從事小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)工作3年以上)。職專(zhuān)汽車(chē)、電子、電子商務(wù)、建筑工程等專(zhuān)業(yè)教師從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作3年以上即可。
9、獲獎(jiǎng)要求：報(bào)考在職教師崗位需要獲得所工作單位及以上榮譽(yù)。畢業(yè)生崗位須獲得所就讀院校及以上榮譽(yù)。
五、招聘計(jì)劃及招聘程序
(一)招聘計(jì)劃
(二)招聘程序
發(fā)布簡(jiǎn)章—網(wǎng)上報(bào)名—資格初審—打印準(zhǔn)考證—面試—筆試—考核—體檢—考察(含資格終審)—確定擬錄取人員名單—公示—辦理相關(guān)人事聘用手續(xù)。
六、報(bào)名與資格初審
(一)報(bào)名：
1、報(bào)名方式：
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)考人員在5月24日至5月26日登錄長(zhǎng)沙高新教育網(wǎng)(http://gxjy.cshtz.gov.cn/)、長(zhǎng)沙高新區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(/)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)提交報(bào)名信息，并上傳近期一寸正面免冠電子相片。報(bào)名截止時(shí)間為5月26日下午17：00。
每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，同一個(gè)報(bào)考崗位有多個(gè)招聘單位時(shí)，可選擇填報(bào)第二志愿。
2、報(bào)名要求：
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)名信息提交后，請(qǐng)于5月27日至5月28日查看網(wǎng)上報(bào)名信息是否提交成功(截止時(shí)間：5月28日下午17:00)，如果通過(guò)則請(qǐng)打印《2016年長(zhǎng)沙高新區(qū)公開(kāi)招聘編外聘用制教師報(bào)名表》。
(二)資格初審
1、網(wǎng)上報(bào)名信息提交成功后，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。
2、現(xiàn)場(chǎng)資格初審分片進(jìn)行，審查時(shí)間：5月29日至5月30日上午8:30—11：30，下午：2∶00---5∶00。填報(bào)了兩個(gè)志愿的報(bào)考人員到第一志愿報(bào)考指定現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。
資格初審劃片安排及聯(lián)系咨詢(xún)方式：詳見(jiàn)附件四(《長(zhǎng)沙高新區(qū)編外聘用制教師資格初審安排表》)
3、報(bào)考人員憑本人身份證、《2016年長(zhǎng)沙高新區(qū)公開(kāi)招聘編外聘用制教師報(bào)名表》及與招聘崗位所需資格條件的證件、證書(shū)原件參加現(xiàn)場(chǎng)資格初審，委托他人初審的，被委托人還應(yīng)提交《身份證》原件查驗(yàn)。
在職教師崗位：《身份證》、《畢業(yè)證》、《教師資格證》、《普通話水平等級(jí)證書(shū)》、《工作經(jīng)歷證明》(合同、聘書(shū)或單位證明)、《職稱(chēng)證書(shū)》、《獲獎(jiǎng)證書(shū)》等。
畢業(yè)生崗位：《身份證》、《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《教師資格證》、《普通話水平等級(jí)證書(shū)》、《獲獎(jiǎng)證書(shū)》等(2016年全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生資格初審時(shí)可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)印章的《就業(yè)推薦表》原件及崗位要求的相關(guān)材料報(bào)名，但資格終審時(shí)須提交《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》的原件，否則取消錄取資格。)
已通過(guò)教師資格筆試考試的人員可憑教師資格考試合格證(教育學(xué)、心理學(xué)成績(jī)均達(dá)60分及以上)報(bào)名，但復(fù)審時(shí)須提供教師資格證原件查驗(yàn)，否則取消錄取資格。
4、通過(guò)資格初審的人員，現(xiàn)場(chǎng)打印、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
七、面試
1、資格初審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2、面試主要初步測(cè)試應(yīng)聘人員的思想品性、儀表儀態(tài)、口頭表達(dá)及作為教師的基本素養(yǎng)與能力等。面試滿(mǎn)分100分(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
3、面試定于6月4日(星期六)在各片區(qū)招聘單位進(jìn)行?？忌鷧⒓用嬖嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效居民身份證。缺任一證件的考生不得參加面試。
4、面試結(jié)束后根據(jù)面試成績(jī)從高到低，按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)8:1的比例，確定進(jìn)入筆試的人選。若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到8:1(含8:1)的比例，則均可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
5、面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，面試成績(jī)低于80分(不含80分)的不進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
八、筆試
1、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為教育綜合知識(shí)一科(含教育法律法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)和新課程改革等)。卷面滿(mǎn)分均為100分。
2、筆試定于6月11日(星期六)上午8:30—10:00在湖南師大附中高新實(shí)驗(yàn)中學(xué)進(jìn)行，總時(shí)量90分鐘?？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效居民身份證。缺任一證件的考生不得參加考試。具體筆試安排6月10日以前在長(zhǎng)沙高新教育網(wǎng)上發(fā)布。
3、2016年6月14日(星期二)開(kāi)始，可在長(zhǎng)沙高新教育網(wǎng)查詢(xún)筆試成績(jī)，對(duì)筆試成績(jī)有異議者可在 6月16日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:00)憑本人《身份證》和《準(zhǔn)考證》到長(zhǎng)沙高新區(qū)教育局遞交書(shū)面查分申請(qǐng)，并于6月17日(下午2:30—5:00)到長(zhǎng)沙高新區(qū)教育局領(lǐng)取查分結(jié)果(或電話問(wèn)詢(xún))。
4、筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6：4比例合成考生綜合成績(jī)(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))，按綜合成績(jī)從高到低，與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例，確定進(jìn)入考核的人選。若綜合成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)從高到低確定進(jìn)入考核的人選。若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到3：1(含3：1)的比例，則均可進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。
5、本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
九、考核(試教及專(zhuān)業(yè)測(cè)試)
1、考核時(shí)間定于6月25日?？忌鷧⒓涌己藭r(shí)，必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效居民身份證。缺任一證件的考生不得參加考核。
2、試教主要測(cè)試應(yīng)聘人員把握教學(xué)內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)手段組織課堂教學(xué)的能力，基礎(chǔ)理論與專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平，以及課堂教學(xué)的效果。試教滿(mǎn)分100分(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
3、專(zhuān)業(yè)測(cè)試：音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息及職專(zhuān)汽車(chē)、電子、電子商務(wù)、建筑工程專(zhuān)業(yè)教師均需要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試，滿(mǎn)分100分(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
4、成績(jī)合成：音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息及職專(zhuān)汽車(chē)、電子、電子商務(wù)、建筑工程專(zhuān)業(yè)教師按試教成績(jī)與專(zhuān)業(yè)成績(jī)6：4的比例合成考生的考核成績(jī)。其它學(xué)科教師試教成績(jī)即為考生考核成績(jī)。
5、考核結(jié)束后，根據(jù)考核成績(jī)從高到低，按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入體檢的人選。
6、考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分(不含80分)的不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
十、聘用(體檢、考察、聘用)
(一)入圍體檢人員確定
1、考核結(jié)束后根據(jù)考核成績(jī)從高到低，按報(bào)考人員與崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入體檢的人選。如果綜合成績(jī)相同，則按面試與筆試合成的成績(jī)高低確定是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
2、若招聘崗位有多個(gè)單位，且因志愿填報(bào)及程序要求，招聘單位的崗位計(jì)劃數(shù)第一志愿報(bào)考人員未能聘滿(mǎn)或無(wú)人入圍，可按報(bào)同一崗位的未聘用人員的第二志愿及考核成績(jī)從高到低進(jìn)行調(diào)劑聘用，確定進(jìn)入體檢的人選。若綜合成績(jī)相同，則按面試與筆試合成的成績(jī)高低確定是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)體檢
1、體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2、體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
3、經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)已受孕的體檢對(duì)象保留體檢資格，待產(chǎn)假期滿(mǎn)再進(jìn)行體檢。
(三)考察(含資格終審)
1、體檢結(jié)束后，由高新區(qū)教育局牽頭，聯(lián)合組織人事局、紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)局對(duì)體檢合格者采取走訪、座談、面談、查閱檔案資料、電話回訪(同時(shí)進(jìn)行資格終審)等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。
2、在考察過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)考生有違反師德師風(fēng)要求、違法違紀(jì)、年度考核不合格、思想品性不優(yōu)良、心理不健康等現(xiàn)象，則視為考察不合格，一律不予聘用。
(四)聘用
1、考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。
2、擬聘用人員名單經(jīng)長(zhǎng)沙高新區(qū)管委會(huì)審查，在長(zhǎng)沙高新教育網(wǎng)，長(zhǎng)沙高新人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后，報(bào)長(zhǎng)沙高新區(qū)組織人事局審核后下達(dá)聘用批復(fù)，辦理相關(guān)入職手續(xù)。
3、在體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)，考生出現(xiàn)不合格或者放棄情況，最多遞補(bǔ)一次。
4、招聘人員聘用到崗后，根據(jù)工作需要，接受區(qū)教育局統(tǒng)一調(diào)配，服從學(xué)校工作安排。
5、在職教師原單位的離職、離任手續(xù)由本人負(fù)責(zé)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能辦理好相關(guān)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。
6、在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。
十一、空缺崗位補(bǔ)充聘用
1、若經(jīng)過(guò)第二志愿調(diào)劑，且經(jīng)過(guò)體檢、考察、遞補(bǔ)后，仍出現(xiàn)崗位空缺，將實(shí)施空缺崗位補(bǔ)充聘用工作。
2、補(bǔ)充聘用對(duì)象為符合相應(yīng)招聘崗位要求，且試教成績(jī)合格的人員。
3、補(bǔ)充聘用工作程序嚴(yán)格按招聘程序規(guī)定執(zhí)行，補(bǔ)充聘用工作僅限一次。
十二、其他
1、考務(wù)、政策咨詢(xún)電話：0731-88982764
2、報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：0731-88992888
3、監(jiān)督電話：長(zhǎng)沙高新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)局：0731-88995359
長(zhǎng)沙高新區(qū)組織人事局：0731-88995510
原標(biāo)題：長(zhǎng)沙高新區(qū)2016年公開(kāi)招聘編外聘用制教師簡(jiǎn)章
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長(zhǎng)沙高新區(qū)編外聘用制教師資格初審安排表
2016年長(zhǎng)沙高新區(qū)公開(kāi)招聘編外聘用制教師計(jì)劃表
長(zhǎng)沙高新區(qū)公開(kāi)招聘編外聘用制教師報(bào)名表
長(zhǎng)沙高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
2016年5月18日
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